书目详细信息
： 人力资源管理:productivity, quality of work life, profits
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 978-7-111-41186-4:CNY75.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi eng |
| 出版国别： | CN 110000 |
| 题名责任者项： | 人力资源管理/.(美)韦恩 F. 卡肖(Wayne F. Cascio)著/.刘善仕[等]译 |
| 出版发行项： | 北京:,机械工业出版社:,2013 |
| 载体形态项： | 18,432页:;+26cm |
| 丛编项： | 管理教材译丛 |
| 提要文摘： | 本书主要从环境、雇用、开发、薪酬、劳资关系协调、组织支持和国际应用六个方面介绍人力资源管理的理论和方法，主要包括：全球化商务竞争环境中的人力资源；人力资源管理活动的财务影响；雇用决策的法律环境；劳动力队伍的多元化等。 |
| 并列题名： | Managing human resources eng |
| 题名主题： | 人力资源管理 教材 |
| 中图分类： | F243 |
| 个人名称等同： | 卡肖 韦恩 F. 著 |
| 个人名称次要： | 刘善仕 译 |
| 记录来源： | CN ZCMK 20131201 |