书目详细信息
： 组织行为学：提高执行力和忠诚的要素
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 978-7-81122-760-4:CNY66.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 210000 |
| 题名责任者项： | 组织行为学：提高执行力和忠诚的要素/.(美)科尔基特(Colquitt,J.A)等著/.吴晓巍译注 |
| 出版发行项： | 大连:,东北大学出版社:,2009 |
| 载体形态项： | 302页:;+异型16开 |
| 提要文摘： | 本书作者以轻松的笔调、讲故事的叙述手法娓娓道来组织行为学领域的最新观点。本书特点如下：侧重执行力和组织忠诚：对于经理人员来说，雇员出色的执行力和对组织的忠诚是至关重要的，执行力和组织忠诚贯穿本书各章节。结构严密：本书第一章就像全书的路线图，展示给学生后面各个章节是如何紧密组合在一起的。内容新颖：本书是2009年最新版本，涵盖了组织行为学研究的最新理论成果和实践经验总结。 |
| 题名主题： | 组织行为学 双语教学 高等学校 英文 教材 |
| 中图分类： | C936 |
| 个人名称等同： | 科尔基特 著 |
| 个人名称次要： | 吴晓巍译注 |
| 记录来源： | CN LCDUT-LS 20110613 |