ISBN/价格: | 978-7-121-20601-6:CNY45.00 |
作品语种: | chi eng |
出版国别: | CN 110000 |
题名责任者项: | Hold住/.(美)洛伦·B. 贝尔克(Loren B. Belker),(美)吉姆·麦考密克(Jim McCormick),(美)加里·S. 托普奇克(Gary S. Topchik)著/.王晋,乔迪译 |
出版发行项: | 北京:,电子工业出版社:,2013 |
载体形态项: | 11,264页:;+24cm |
提要文摘: | 本书包括提高员工的参与度、鼓励积极性和创新性、帮助团队成员充分发挥自己的才能、完善工作成果以及一跃成为杰出领袖。全书分六个部分,分别为新官上任;履行职责;与人合作、建立关系、管理风险;职务说明、绩效评估、薪酬管理;自我改善与自我提高;完整的人。 |
并列题名: | First-time manager eng |
题名主题: | 企业管理 |
中图分类: | F272 |
个人名称等同: | 贝尔克 (美) (Belker, Loren B.) 著 |
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个人名称等同: | 麦考密克 (美) (McCormick, Jim) 著 |
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个人名称等同: | 托普奇克 (美) (Topehik, Gary S.) 著 |
个人名称次要: | 王晋 译 |
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个人名称次要: | 乔迪 译 |
记录来源: | CN ZCMK讀書圖心Marc工作室Q478799437 20140546 |