书目详细信息
： 领导力与项目人力资源管理:中国职场的工作技能与领导力自我开发
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 978-7-111-40346-3:CNY49.80 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 110000 |
| 题名责任者项： | 领导力与项目人力资源管理/.刘平青等著 |
| 出版发行项： | 北京:,机械工业出版社:,2013 |
| 载体形态项： | 401页:;+26cm |
| 一般附注： | 普通高等教育“十二五”规划教材 |
| 提要文摘： | 全书共五个部分：“导论”阐述了领导力的实质，即引领、传导与效力；第一篇包括自我认知、自我准备与自我超越，这是领导力自我开发的前提；第二篇对关系的实质、内容及构建过程进行了阐释；第三篇从组织层面系统地介绍了项目人力资源管理、组织内的项目管理及项目动态管理与创业等内容；第四篇阐述了个体与组织如何融入环境，实现自我、组织与环境的动态平衡。 |
| 题名主题： | 领导学 高等教育 教材 |
| 题名主题： | 项目管理 人力资源管理 高等教育 教材 |
| 题名主题： | 领导学 |
| 题名主题： | 项目管理 |
| 题名主题： | 人力资源管理 |
| 中图分类： | C933 |
| 中图分类： | F224.5 |
| 个人名称等同： | 刘平青 著 |